Conducteur de travaux TCE H/F

Poste basé à BRÉCÉ (35), Chantiers situés sur le bassin Rennais et l'Ille et Vilaine.

 

Description du poste :  

Les Bonnes raisons de s'épanouir comme Conducteur de Travaux en Entreprise Générale chez COREVA  :

- Responsable d’un ou plusieurs chantiers,

- Vous serez autonome, polyvalent,

- Vous serez l’interlocuteur privilégié des acteurs du projet (Moa, Moe…), 

- Diversité des projets de construction : Neuf, Réhabilitation lourde, Réhabilitation en site occupé (Bureau, Réhabilitation social, Bâtiment Fonctionnel, Bâtiment industriel), - Intégrer une équipe soudée et dynamique,

- Evoluer dans votre carrière grâce à une entreprise en pleine croissance.

- Travail mixte bureau/ chantier    

 

CE QUE VOUS FEREZ :

Vous serez rattaché(e) au Directeur et votre rôle est de mener à bien la réalisation d'un ou plusieurs chantiers en termes de coûts, délais, qualité et sécurité. Au sein d’une équipe organisée les missions seront les suivantes, sur des chantiers variés  : 

- Gestion de la production propre (prévisionnel, préparation, suivi des heures)

- Recherche d’optimisation techniques des opérations,

- Consultation et attribution des offres,

- Encadrer et Superviser le management des équipes en internes et les partenaires,

- Planifier, organiser et coordonner le déroulement des travaux et leurs avancements,

- Etablir et assurer la gestion financière des travaux de l’opération,

- Suivi contractuel des dossiers,

- Garantir un bon relationnel clientèle et Maitre d’œuvre,  

En fonction de vos envies et souhaits, la gestion et le management d’équipes internes (Assistant Conducteur, Conducteur de Travaux) sont envisageables à court ou moyen terme.  

 

CE QUE NOUS SOUHAITONS :  

De Formation supérieur Bâtiment, génie Civil, stages significatifs dans le Bâtiment ou Professionnel de terrain confirmé. Vous justifiez d'une expérience Professionnelle d’encadrement de la production d’au moins 2 ans.   Vous avez le sens de l'organisation, de la planification et vous maîtrisez les modes opératoires. Vous voulez participer à la croissance de COREVA et construire votre évolution au sein d’une équipe ambitieuse.

N'attendez plus, postulez chez nous !

 

Rémunération selon profil de 30 à 55 K€  

- Véhicule

- Ticket Restaurant

- Primes

- Plan Épargne Entreprise

- Intéressement 

- Parcours d’intégration et de formation

- Cadeaux de fin d’année, salarié et enfant max 13 ans

- EPI

- Mutuelle

- Ordinateur et téléphone portable